Sindicato Nacional de Manejadores de Correo Postal respalda la candidatura de Joe Biden

Por Tom Ozimek
17 de Septiembre de 2020 2:29 PM Actualizado: 17 de Septiembre de 2020 2:29 PM

El Sindicato Nacional de Manejadores de Correo Postal (NPMHU) respaldó el miércoles al candidato demócrata a la presidencia Joe Biden, llamándolo “un defensor comprobado de los miembros del movimiento sindical”.

Al anunciar el respaldo, Paul Hogrogian, presidente nacional de NPMHU, destacó en un comunicado anterior (pdf) el apoyo de Biden al Servicio Postal de Estados Unidos (USPS) y a los trabajadores postales, señalando que cuando fue senador, el aspirante de la Casa Blanca apoyó la entrega de seis días y “luchó contra la privatización”.

El impulso se produce después de que la Asociación Nacional de Carteros anunció el 13 de agosto que respaldaba a Biden, llamándolo “un feroz aliado y defensor” del servicio postal y alabando al exvicepresidente por “su inquebrantable dedicación a mejorar la vida de toda la gente trabajadora en esta gran nación”.

“Un defensor comprobado de los miembros del movimiento laboral, entendiendo su valor para el crecimiento de la clase media con el desarrollo de licencias pagadas, provisiones de beneficios de salud y jubilación, y la semana laboral de 40 horas”, llamó Hogrogian a Biden en la carta de respaldo.

Criticó las órdenes ejecutivas del presidente Donald Trump sobre los derechos de negociación colectiva y sugirió que las políticas de Biden fortalecerían el papel de los sindicatos. “En contraste con los ataques de la administración Trump a los derechos de negociación colectiva mediante el uso de órdenes ejecutivas, Joe Biden será un líder que apoyará y protegerá a los trabajadores y trabajadoras”, escribió.

Mientras que algunos ven a los sindicatos como campeones de los derechos de los trabajadores, otros ven ineficiencias burocráticas, dinero desperdiciado y un crecimiento laboral sofocado. En mayo de 2018, Trump emitió una serie de órdenes ejecutivas, que según la administración tenían como objetivo mejorar la eficiencia y la responsabilidad.

Un estudio del Instituto Nacional de Investigación sobre Relaciones Laborales publicado en octubre de 2019 encontró que el crecimiento del empleo en los estados con legislaciones de “derecho al trabajo”, que son legislaciones estatales que prohíben los acuerdos de seguridad sindical entre empleadores y sindicatos, fue el doble que en los Estados con sindicatos forzados entre 2008 y 2018. El número de beneficiarios de asistencia social en los estados con sindicatos forzados fue tres veces mayor que en los estados con derecho al trabajo en 2018, según el informe.

El Instituto de Política Económica (EPI) publicó un informe en agosto que indicaba que los trabajadores sindicalizados ganan en promedio un 11.2 % más en salarios que sus pares no sindicalizados, es decir, trabajadores de la misma industria y ocupación, con educación y experiencia similares. Los autores del informe también dijeron que los sindicatos ayudan a reducir las disparidades raciales en los salarios.

“Seré el presidente sindical más fuerte que hemos tenido”, dijo Biden en un discurso del Día del Trabajo en un debate abierto virtual en Harrisburg, Pensilvania.

En el anuncio de respaldo, Hogrogian también señaló la elección de Biden de la senadora, Kamala Harris (D-Calif.), como compañera de fórmula.

“Joe Biden eligió a una compañera de fórmula procorreos y prolaborista con la senadora Kamala Harris. Actualmente, es copatrocinadora de varias leyes que protegen al USPS de la privatización; apoyando los derechos de organización de los empleados del sector público; y ayudando al Servicio Postal a través de asignaciones de emergencia en respuesta a la pandemia del coronavirus”, escribió Hogrogian.

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