Poderosos grupos médicos piden vacunas anti-COVID obligatorias para todo el personal de la salud

Por Jack Phillips
26 de Julio de 2021
Actualizado: 26 de Julio de 2021

Docenas de grupos médicos importantes, incluida la Asociación Médica Estadounidense y la Academia Estadounidense de Pediatría, pidieron que los empleadores exijan la vacuna anti-COVID a todos los trabajadores de la salud.

“Nuestras organizaciones y sociedades de atención médica abogan por que todos los empleadores de atención médica y atención a largo plazo exijan que sus trabajadores reciban la vacuna anti-COVID. Este es el cumplimiento lógico del compromiso ético de todos los trabajadores de la salud: anteponer a los pacientes, así como a los residentes de los centros de atención a largo plazo, y tomar todas las medidas necesarias para garantizar su salud y bienestar”, escribieron los grupos en un comunicado (pdf) el lunes.

Argumentaron que debido a la variante “Delta”, que se cree que es más contagiosa, y más informes de hospitalizaciones por COVID-19, los entornos de atención médica deberían hacer que las vacunas sean obligatorias. Con un aumento en las vacunas, continuó el comunicado, se evitará la posibilidad de más bloqueos u otras órdenes relacionadas con COVID-19.

Su declaración no mencionó a las personas que ya habían contraído COVID-19 pero se recuperaron y desarrollaron inmunidad natural. Debido a que los trabajadores de la salud entran en contacto frecuente con casos de COVID-19, estudios previos han demostrado que tienen más probabilidades de contraer el virus.

Otro estudio de los Institutos Nacionales de Salud mostró que aquellos que se recuperaron del virus tenían una “inmunidad duradera” al patógeno porque, como señaló la agencia, “después de que las personas se recuperan de la infección de un virus, el sistema inmunológico conserva un recuerdo del mismo”. “Y las células inmunitarias y las proteínas que circulan en el cuerpo pueden reconocer y matar al patógeno si se encuentra de nuevo, protegiendo contra la enfermedad y reduciendo la gravedad de la enfermedad”.

Varios trabajadores en el campo de la salud no están vacunados, según datos recopilados por los Centros de Servicios de Medicare y Medicaid, los cuales fueron analizados por LeadingAge. Aproximadamente el 38 por ciento del personal de los hogares de ancianos, por ejemplo, no estaba vacunado al 11 de julio. Un análisis de WebMD y Medscape mostró que aproximadamente el 25 por ciento de los trabajadores hospitalarios que tenían contacto regular con los pacientes no estaban completamente vacunados.

El sindicato más grande de trabajadores de la salud en Estados Unidos, 1199SEIU, se ha opuesto a las vacunas anti-COVID obligatorias para los empleados.

Alrededor del 60 por ciento de los adultos estadounidenses están completamente vacunados, pero la tasa de nuevas vacunas se ha reducido en las últimas semanas. La administración Biden, que estableció una fecha límite autoimpuesta el 4 de julio para vacunar al 70 por ciento de las personas, ha entrado en conflicto con algunas redes sociales diciendo que están transmitiendo “información errónea”.

Ezekiel Emanuel, un bioético de la Universidad de Pensilvania que organizó la declaración conjunta, le dijo al Washington Post que cree que exigir vacunas entre los trabajadores de la salud aumentará la aceptación general en los estadounidenses que reciben la vacuna.

“A pesar de todo, de la persuasión, de la disponibilidad de la vacuna en cualquier farmacia, de la gratuidad, de las súplicas del presidente, todo esto no ha movido mucho la aguja en el país”, dijo al periódico.

El pasado fin de semana estallaron protestas en el Reino Unido, Irlanda, Italia, Francia, Grecia y otros lugares. Los líderes europeos sugirieron que se implementarían sistemas similares a los pasaportes de vacunas, lo que obligaría a las personas a mostrar si están vacunadas o han dado negativo en la prueba de COVID-19 antes de ingresar a ciertos negocios o espacios públicos.

COVID-19 es la enfermedad causada por el virus del PCCh (Partido Comunista Chino).


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