La administración Biden anunció que está lista para defender la orden de vacunación del Departamento de Trabajo dirigida a empresas privadas, dijo el director de salud pública de Estados Unidos, Vivek Murthy, en una entrevista el domingo. El pronunciamiento se dio después que una corte de apelaciones bloqueó dicha orden temporalmente.
Una Corte de Apelaciones del Quinto Circuito de Estados Unidos dictaminó que hay «motivos para creer que existen graves problemas estatutarios y constitucionales con la orden» y la suspendió a la espera de nuevas acciones de la corte. El fallo se produjo en un caso presentado por varias empresas, individuos y organizaciones, además de Texas, Mississippi, Utah y otros estados.
A principios de esta semana la Administración de Salud y Seguridad Ocupacional del Departamento de Trabajo (OSHA) dio a conocer una norma temporal de emergencia que requiere que las empresas privadas, con 100 o más empleados, exijan la prueba de vacunación para COVID-19 a los trabajadores y obliguen a los que no la presenten a someterse a las pruebas semanales. La regla, que se aplicará a partir del 4 de enero, enfrenta numerosas demandas y se publicó en el registro federal unos dos meses después de que el presidente Joe Biden anunciara la orden a decenas de millones de trabajadores estadounidenses en el sector público y privado.
En respuesta a una pregunta formulada el domingo en el programa «This Week» de la cadena ABC, Murthy dijo que «el presidente y la administración no habrían puesto en marcha estos requisitos si no pensaran que son apropiados y necesarios».
«Y la administración está preparada para defenderlos», dijo Murthy, quien, al igual que Biden, afirmó que las órdenes son necesarias para impulsar las tasas de vacunación anti-COVID. Agregó que, a su vez, permitirían que Estados Unidos se libere de la pandemia.
«Recapitulemos un momento y veamos por qué son tan importantes», dijo Murthy el domingo. “A lo largo de nuestra historia, hemos visto que hemos utilizado los requisitos de las vacunas para proteger a la población”.
Alrededor de dos docenas de estados han presentado demandas contra las órdenes de vacunación de Biden. The Daily Wire, el medio de noticias que dirige Ben Shapiro, así como el Comité Nacional Republicano también entablaron acciones legales contra el requisito, argumentando que viola la Constitución.
Varios estudios, entre ellos varios publicados por los Centros para el Control y la Prevención de Enfermedades (CDC), afirmaron que las personas totalmente vacunadas pueden seguir transmitiendo el virus del PCCh (Partido Comunista Chino) a otras personas totalmente vacunadas, aunque los expertos sanitarios federales han afirmado que otros estudios han demostrado que las vacunas ofrecen protección contra los síntomas graves del COVID-19, las hospitalizaciones y las muertes.
Murthy también le dijo a ABC que las empresas y los gobiernos «toman todas las medidas posibles con el propósito de hacer que los lugares de trabajo sean más seguros» para la seguridad de los empleados y clientes de las empresas. «Es bueno para la salud de las personas, es bueno para la economía y es por eso que estos requisitos tienen tanto sentido», dijo.
Sin embargo, en las últimas semanas, numerosas asociaciones comerciales de Estados Unidos enviaron cartas a la administración Biden y advirtieron sobre una posible escasez de trabajadores o cuellos de botella en la cadena de suministro que se desencadenarían por las órdenes de vacunación para empresas privadas y contratistas federales. A diferencia de la orden para las empresas privadas, los contratistas federales no pueden hacer que sus empleados se sometan a pruebas de COVID-19 semanales y, en su lugar, deben exigir vacunas a menos que se puedan aplicar exenciones religiosas o médicas.
Un grupo de transportistas, la American Trucking Associations, advirtió el mes pasado que los requisitos de vacunación «paralizarían» la cadena de suministro y desencadenarían una «crisis de mano de obra para nuestra industria y las comunidades, familias y empresas a las que servimos».
«Estados Unidos ya se enfrenta a interrupciones y retrasos sin precedentes en la cadena de suministro debido a muchos factores, incluida una importante escasez de mano de obra, interrupciones de la producción, escasez de materias primas y la demanda acumulada de los consumidores», advirtió.
Pero Murthy respondió afirmando que «las pequeñas empresas, las grandes empresas y los trabajadores» le han dicho al gobierno federal que «lo que realmente está perjudicando a la economía es el propio COVID», no las órdenes.
“Hay momentos en los que reconocemos que nuestras decisiones tienen un amplio efecto en las personas que nos rodean”, dijo. «COVID nos lo ha recordado, y es por eso que tener este tipo de requisitos en los lugares de trabajo no solo será útil, es un paso necesario para acelerar nuestro camino para salir de la pandemia».
Según datos recientes publicados por los CDC, hasta la fecha se han reportado oficialmente alrededor de 46.3 millones de casos de COVID-19 en EE.UU. con cerca de 751,000 muertes reportadas. Los funcionarios de la Casa Blanca dijeron la semana pasada que alrededor del 70 por ciento de los estadounidenses están completamente vacunados y el 80 por ciento ha recibido, al menos, una dosis.
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