A tan solo dos semanas de las elecciones presidenciales, la vicepresidenta y candidata presidencial demócrata Kamala Harris habló este martes 22 de octubre sobre lo que haría para generar empleos para los hombres latinos si llega a la presidencia.
«Parte de mi agenda tiene que ver con crear oportunidades para que la gente sea exitosa», dijo Harris en una entrevista con Telemundo. «Parte de la agenda que he presentado está enfocada en el impacto en los hombres latinos; necesitamos construir una economía fuerte que apoya a la gente trabajadora», añadió.
Para hacerlo, Harris dijo que ofrecería un millón de préstamos de hasta 20,000 dólares a los latinos, que podrían utilizar para crear nuevos negocios.
«Yo sé que los hombres latinos a menudo tienen más dificultad en acceder a préstamos de los bancos debido a sus conexiones, debido a que las cosas no son necesariamente ajustadas para que ellos califiquen», dijo.
«Por eso estoy enfocada en ver lo que podemos hacer para atraer más capital a los bancos comunitarios que entienden mejor a la comunidad y poderles dar esa clase de préstamos», declaró.
Además del acceso a préstamos, Harris aseguró que entregaría 25,000 dólares al menos a 600,000 personas para el pago de su primera cuota de su vivienda.
«También parte de mi plan es poder darle la oportunidad a la gente de ser propietarios de su vivienda es construir riqueza entre generaciones, para los primeros compradores de casas, para que así puedan poner el pie en la puerta de su propio hogar», aseguró.
Latinos en Estados Unidos
En Estados Unidos residen cerca de 63 millones de latinos, según el centro de estadísticas World Population Review.
A finales de 2023, el país contaba con 4.7 empresas latinas de diferentes tamaños que empleaban a 3.5 millones de personas y que aportaron 800,000 millones de dólares al año a la economía del país, según cifras de la Iniciativa de Emprendimiento Latino de la Universidad de Stanford.
Según un informe de la oficina de estadísticas laborales de Estados Unidos, de los datos recopilados de la Encuesta de Población Actual sobre las características del mercado laboral, la cantidad de hispanos empleados en 2023 fue de 30.3 millones, es decir el 48% del total de hispanos en los Estados Unidos. Lo que significa que más de la mitad estaban desempleados o no formaron parte de la fuerza laboral por alguna razón.
Los hispanos representan distintas nacionalidades, e indiscutiblemente la mayor parte son mexicanos, con el 59%. Le siguen los puertorriqueños, con el 9%; los cubanos, con el 5%; los dominicanos, con el 4%; los salvadoreños, con el 3% y los otros países latinos que suman el restante 20%.
El informe también reveló que la educación es un factor fundamental para los hispanos a la hora de obtener un empleo en los Estados Unidos.
«El nivel educativo tiene un impacto en otras características relacionadas con el trabajo, como el desempleo. Los niveles de educación formal de los hispanos, inferiores al promedio, contribuyen a que a menudo tengan una tasa de desempleo más alta que otros grupos», dice el informe.
En 2023, el 22% de los hispanos de 25 años o más tenían un título universitario o superior, en comparación con el 39% de todas las personas de este grupo de edad en los Estados Unidos.
1 de cada 3 hispanos eran graduados de la escuela secundaria, sin estudios universitarios; mientras 1 de cada 4 de todas la personas en los Estados Unidos había terminado la escuela secundaria, sin estudios universitarios.
Inmigración ilegal
El director de investigación del Centro de Estudios de Inmigración (CIS), Steven Camarota, dijo a The Epoch Times en Español en un correo electrónico, que la presencia de un gran número de inmigrantes ilegales principalmente está afectando a los trabajadores más pobres del país.
“Aumentar la oferta de cualquier cosa, incluidos los trabajadores, tiende a bajar el precio. El precio del trabajo son los salarios”, explicó.
Sobre la idea de que los inmigrantes terminan haciendo el trabajo que los nacidos en Estados Unidos no quieren hacer, el Sr. Camarota señaló que esta idea es falsa.
“Realmente no hay trabajos que los estadounidenses no hagan. La gran mayoría de los trabajadores en casi todos los empleos nacieron en Estados Unidos”, dijo.
Camarota explicó que la mayoría de los inmigrantes “tienden a tener niveles modestos de educación y por eso la mayoría de los estadounidenses no compiten con ellos por empleos”. Es decir, que en este sentido no representan una amenaza para la mayoría de los trabajadores estadounidenses.
Sin embargo, los estadounidenses con niveles educativos más bajos también podrían entrar a competir por ofertas laborales con inmigrantes ilegales sin permisos de trabajo, pero terminan recibiendo salarios inferiores.
Según un informe de la Oficina de Aduanas y Protección Fronteriza de Estados Unidos (CBP, por sus siglas en inglés) desde que Biden asumió el cargo en enero de 2021, hasta junio de 2024, la frontera sur ha visto un récord de al menos 8.4 millones de migrantes en y entre los puertos de entrada.
Con información de Cristina Bazán.
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